有鑑於台灣選舉頻繁，勞委會為了保障候選人競選辦事處人員工作和生活權益，開放各級公職人員候選人可以為僱用從事競選工作的人員，辦理勞保和就業保險。
勞委會總共開放九類候選人，包括總統及副總統、立法委員、直轄市長、直轄市議員、縣（市）長、縣（市）議員、鄉（鎮、市）長、鄉（鎮、市）民代表和村（里）長。勞委會勞保處處長石發基表示，只要工作人員與候選人有僱傭關係，工作人員領有報酬，候選人辦理登記後，拿到選務機關的證明，就可以向勞保局為競選辦事處人員辦理勞就保，但為了避免僱傭關係難以釐清，公職人員候選人不得為配偶、直系血親親屬、二親等內血親、姻親申報加保。
石發基說，在候選人僱傭關係消滅時，候選人應該為工作人員辦理退保，最晚在投票日起十天內辦理。
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